判斷題公共領(lǐng)導(dǎo)決策的形態(tài)表現(xiàn)為權(quán)力和權(quán)威運行的過程和結(jié)果形態(tài)。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
最新試題
激勵中上司常犯一些錯誤，主要是在（）。
題型：單項選擇題
美國管理學(xué)家杜拉克在哪本書中指出了有效領(lǐng)導(dǎo)者的五種特性（）。
題型：單項選擇題
在領(lǐng)導(dǎo)體制中，實現(xiàn)了所有權(quán)與管理權(quán)相分離的模式被稱為（）。
題型：單項選擇題
隨著我國社會的轉(zhuǎn)型，下列哪項不屬于領(lǐng)導(dǎo)觀念文化呈現(xiàn)出的發(fā)展趨勢（）。
題型：單項選擇題
公共領(lǐng)導(dǎo)者用人的方法主要有試用法、委任法、聘任法和選舉法。
題型：判斷題
員工和企業(yè)之間首先是一種（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)的一個員工由主管提升到經(jīng)理應(yīng)該經(jīng)過（）。
題型：單項選擇題
綜合掃描決策模式是（）提出來的。
題型：單項選擇題
在企業(yè)中建立的培訓(xùn)體系包括（）。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)體制一般包括三個相關(guān)部分：機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)限劃分、機構(gòu)之間的關(guān)系形式，其中機構(gòu)的設(shè)置處于核心地位，決定著體制性質(zhì)和類型。
題型：判斷題