判斷題波特-勞勒激勵模型是基于期望理論的一種更加完美的激勵模式。
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4.多項選擇題影響集權(quán)與分權(quán)程度的因素主要包括（）。
A.經(jīng)營環(huán)境
B.組織規(guī)模
C.決策的重要性
D.管理者素質(zhì)
E.組織結(jié)構(gòu)
5.多項選擇題計劃有哪些特征？（）
A.目的性
B.首位性
C.普遍性
D.效率性
E.創(chuàng)造性
最新試題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）
題型：多項選擇題
結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括（）
題型：單項選擇題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進行分類的。
題型：單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）
題型：多項選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力，它們是一個整體，其落腳點是（）
題型：單項選擇題
獨資進入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）
題型：多項選擇題
管理學(xué)上的雙子星座是（）
題型：多項選擇題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）
題型：多項選擇題