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填空題
職業(yè)病診斷鑒定書應(yīng)當(dāng)于鑒定結(jié)束（）日內(nèi)由職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)發(fā)送當(dāng)事人。
答案：20
填空題
職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在受理鑒定之日起（）日內(nèi)組織鑒定。
答案：60
填空題
職業(yè)病診斷鑒定委員會承擔(dān)職業(yè)病診斷爭議的（），職業(yè)病診斷鑒定委員會由（）組成。
答案：鑒定工作；相關(guān)專家
填空題
沒有職業(yè)病危害（）或者（）檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常時，診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理職業(yè)病診斷。
答案：接觸史；職業(yè)健康
填空題
職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)獨(dú)立行使（），并對其（）結(jié)論承擔(dān)責(zé)任。
答案：診斷權(quán)；診斷
填空題
職業(yè)禁忌是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時，比（）人群更易于遭受（）和罹患（）或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重。
答案：一般職業(yè)；職業(yè)病危害；職業(yè)病
填空題
用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認(rèn)勞動關(guān)系的職業(yè)病人，可以向地方人民政府（）部門申請（）和（）等方面的幫助。
答案：民政；醫(yī)療救助；生活
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用人單位在發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，應(yīng)對從事職業(yè)病危害勞動者進(jìn)行（）檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定（）職業(yè)病人。
答案：健康；妥善安置
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職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的（）不變。
答案：待遇
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用人單位對從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)模ǎ┙蛸N。
答案：崗位

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衛(wèi)生部負(fù)責(zé)（）的監(jiān)督管理。

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職業(yè)病診斷鑒定書應(yīng)當(dāng)于鑒定結(jié)束（）日內(nèi)由職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)發(fā)送當(dāng)事人。

職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在受理鑒定之日起（）日內(nèi)組織鑒定。

職業(yè)病診斷鑒定委員會承擔(dān)職業(yè)病診斷爭議的（），職業(yè)病診斷鑒定委員會由（）組成。

沒有職業(yè)病危害（）或者（）檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常時，診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理職業(yè)病診斷。

職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)獨(dú)立行使（），并對其（）結(jié)論承擔(dān)責(zé)任。

職業(yè)禁忌是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時，比（）人群更易于遭受（）和罹患（）或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重。

用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認(rèn)勞動關(guān)系的職業(yè)病人，可以向地方人民政府（）部門申請（）和（）等方面的幫助。

用人單位在發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，應(yīng)對從事職業(yè)病危害勞動者進(jìn)行（）檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定（）職業(yè)病人。

職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的（）不變。

用人單位對從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)模ǎ┙蛸N。

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衛(wèi)生部負(fù)責(zé)（）的監(jiān)督管理。

你可能感興趣的試題

職業(yè)病診斷鑒定書應(yīng)當(dāng)于鑒定結(jié)束（）日內(nèi)由職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)發(fā)送當(dāng)事人。

職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在受理鑒定之日起（）日內(nèi)組織鑒定。

職業(yè)病診斷鑒定委員會承擔(dān)職業(yè)病診斷爭議的（），職業(yè)病診斷鑒定委員會由（）組成。

沒有職業(yè)病危害（）或者（）檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常時，診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理職業(yè)病診斷。

職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)獨(dú)立行使（），并對其（）結(jié)論承擔(dān)責(zé)任。

職業(yè)禁忌是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時，比（）人群更易于遭受（）和罹患（）或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重。

用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認(rèn)勞動關(guān)系的職業(yè)病人，可以向地方人民政府（）部門申請（）和（）等方面的幫助。

用人單位在發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，應(yīng)對從事職業(yè)病危害勞動者進(jìn)行（）檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定（）職業(yè)病人。

職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的（）不變。

用人單位對從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)模ǎ┙蛸N。

衛(wèi)生部負(fù)責(zé)（）的監(jiān)督管理。

職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在受理鑒定之日起（）日內(nèi)組織鑒定。

職業(yè)病診斷鑒定委員會承擔(dān)職業(yè)病診斷爭議的（），職業(yè)病診斷鑒定委員會由（）組成。

沒有職業(yè)病危害（）或者（）檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常時，診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理職業(yè)病診斷。

職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)獨(dú)立行使（），并對其（）結(jié)論承擔(dān)責(zé)任。

職業(yè)禁忌是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時，比（）人群更易于遭受（）和罹患（）或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重。

用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認(rèn)勞動關(guān)系的職業(yè)病人，可以向地方人民政府（）部門申請（）和（）等方面的幫助。

用人單位在發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，應(yīng)對從事職業(yè)病危害勞動者進(jìn)行（）檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定（）職業(yè)病人。

職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的（）不變。

用人單位對從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)模ǎ┙蛸N。