判斷題根據(jù)期望理論，有吸引力的成果具有正的效價。
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2.單項選擇題作為組織公民的員工應當（）。
A.嚴格按正式的工作績效要求來做
B.承諾留在組織
C.對組織做出總的貢獻
D.通常心情不錯
E.對組織、組織文化和其他員工抱積極的態(tài)度
3.單項選擇題在解決一個產(chǎn)品分銷問題時，管理者發(fā)現(xiàn)問題的來源有些像花園里紐結(jié)的水管，加大壓力解決不了問題（也就是不能從制造上找答案）。這屬于下述哪一種例子？（）
A.發(fā)散性思維
B.垂直思維
C.水平思維
D.收斂性思維
E.責任心
4.單項選擇題下面哪一個不屬于工作相關的壓力源？（）
A.辦公室室溫太高
B.信息不完備情況下的快速決策
C.個性沖突的員工在一起工作
D.新員工入職介紹和培訓不足
E.員工不斷經(jīng)歷疲勞、挫折和無助
5.單項選擇題朱莉希望提高自己的情緒智力。她應當致力于改進以下這些維度，除了（）。
A.自我意識
B.管理情緒
C.同情心
D.創(chuàng)造力
E.社交技巧
最新試題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）
題型：單項選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）
題型：多項選擇題
如果按照計劃的明確性標準分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）
題型：單項選擇題
斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型：單項選擇題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓的（）直接參與到方案實施中來。
題型：單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
在決策過程中，明確目標之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
某領導人的LPC值較高，說明他屬于（）
題型：多項選擇題