問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】特性理論包括哪些內(nèi)容？典型的個(gè)人品質(zhì)包括哪些特點(diǎn)？

答案：特性理論是通過(guò)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者本人的個(gè)性、心理特征等方面的分析，來(lái)找出好的領(lǐng)導(dǎo)者所必須具備的特征。主要理論有：
（1...

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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述四分圖理論。
答案：1945年美國(guó)俄亥俄州立大學(xué)工商企業(yè)研究所，在斯多基爾和沙特爾兩教授領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)行為的研究。一開(kāi)始，研究人列出了...
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【簡(jiǎn)答題】試述雙因素理論的應(yīng)用？
答案：赫茲伯格的雙因素論，強(qiáng)調(diào)內(nèi)在激勵(lì)，在組織行為學(xué)中具有劃時(shí)代意義，為管理者更好地激發(fā)職工工作的動(dòng)機(jī)提供了新思路。
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【簡(jiǎn)答題】試述影響群體行為和工作績(jī)效的因素？
答案：（1）社會(huì)助長(zhǎng)作用與社會(huì)抑制作用。有別人在場(chǎng) 觀察或與別人一起工作時(shí)相比，工作的效率很不相同。在一些場(chǎng)合，有別人在場(chǎng)或與...
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【簡(jiǎn)答題】試論權(quán)變組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)理論對(duì)建設(shè)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要作用。
答案：它認(rèn)為組織是一種有機(jī)的開(kāi)放體系，它在與社會(huì)環(huán)境的相互作用中，建立和維護(hù)自身的工作流程，從而保持組織的功能與社會(huì)環(huán)境問(wèn)...
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【簡(jiǎn)答題】試分析群體的發(fā)展階段？
答案：第一階段是形成階段。在這一階段成員們關(guān)心的是什么樣的行為能為群體所接受，什么樣的行為不能被接受，他們互相開(kāi)始熟悉，了解...
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【簡(jiǎn)答題】實(shí)行部門(mén)化的原則有哪些？
答案：部門(mén)化的原則有產(chǎn)出（目標(biāo)或結(jié)果）和內(nèi)部作業(yè)（方法或活動(dòng)）兩大類。其中產(chǎn)出類包括產(chǎn)品型部門(mén)化、顧客型部門(mén)化、地區(qū)型部門(mén)化...
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【簡(jiǎn)答題】何為組織行為合理化？
答案：指組織在適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的進(jìn)程中，如何使自身的結(jié)構(gòu)和功能更加完善和合理，以提高組織的靈活性和適應(yīng)性，創(chuàng)造出更和諧的組織環(huán)境...
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【簡(jiǎn)答題】什么是組織文化？企業(yè)文化的構(gòu)成有什么？
答案：組織文化是組織成員在較長(zhǎng)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中逐步形成的共有價(jià)值觀、信念、行為準(zhǔn)則及具有相應(yīng)特色的行為方式、物質(zhì)表現(xiàn)的總...
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【簡(jiǎn)答題】何為組織變革？
答案：組織變革是一個(gè)相當(dāng)廣泛的概念，最初僅是在一般意義商對(duì)組織某些部分或某些方面進(jìn)行變革和修正，隨著社會(huì)的發(fā)展對(duì)組織提出越來(lái)越...
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【簡(jiǎn)答題】何為職業(yè)生涯的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)？
答案：這兩個(gè)概念有時(shí)是同義語(yǔ)，但有時(shí)又有重要區(qū)別。所謂職業(yè)生涯的設(shè)計(jì)，就是對(duì)個(gè)人今后的要從事的職業(yè)要去的工作組織和單位，要擔(dān)...

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