判斷題偏差是控制標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)際工作績效之間的差距,因此糾正偏差就是修訂控制標(biāo)準(zhǔn)。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
4.判斷題管理的對象就是被管理者。
5.多項選擇題機(jī)械式組織的特點(diǎn)包括()。
A.嚴(yán)格的層級關(guān)系
B.固定的職責(zé)
C.分權(quán)決策
D.扁平結(jié)構(gòu)
最新試題
激勵理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
題型:單項選擇題
下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點(diǎn)的是()
題型:單項選擇題
所有管理人員,無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作,這句話體現(xiàn)了計劃的()性質(zhì)。
題型:單項選擇題
下面哪一項不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用?()
題型:單項選擇題
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了()
題型:單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時,任務(wù)多樣且多變,無法進(jìn)行程序化決策時,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點(diǎn)的是()
題型:單項選擇題
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項是()
題型:單項選擇題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
題型:單項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
題型:單項選擇題