單項選擇題員工在工作崗位上需要完成的一項成多項相互聯(lián)系的任務(wù)的集合稱為（）。
A.職位
B.職類
C.職責
D.職務(wù)
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1.單項選擇題在組織中，需要與員工一一對應(yīng)的是（）。
A.職務(wù)
B.職類
C.任務(wù)
D.職位
2.單項選擇題說明從事特定工作的人員需要具備的基本素質(zhì)和條件的文本稱為（）。
A.工作規(guī)范
B.工作分析
C.工作措述
D.工作說明書
3.單項選擇題通過建立人力資源需求量及其影響因素之間的兩數(shù)關(guān)系，根據(jù)影響因素的變化來推測人力資源需求量的方法是（）。
A.經(jīng)驗判斷法
B.回歸預(yù)測法
C.趨勢預(yù)測法
D.德爾菲法
4.單項選擇題下列解決人力資源供不應(yīng)求的方法中可撤回程度最高的是（）。
A.外包
B.內(nèi)部流動
C.技術(shù)創(chuàng)新
D.外部雇傭新人
5.單項選擇題調(diào)配規(guī)劃屬于（）。
A.人員補充規(guī)劃
B.人員配置規(guī)劃
C.教育培訓(xùn)規(guī)劃
D.職業(yè)生涯規(guī)劃
最新試題
亞當斯的公平理論關(guān)注人們怎樣對分配決定測內(nèi)容做出反應(yīng)，經(jīng)常叫做（）。
題型：單項選擇題
下列哪個不是工作分析在分析階段著重分析的要素（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理過程就是人力資源（）。
題型：單項選擇題
下列哪個不屬于工作分析的執(zhí)行階段的任務(wù)（）。
題型：單項選擇題
在實施人力資源規(guī)劃同時，要進行定期與不定期的（）。
題型：單項選擇題
再學(xué)習是學(xué)習的最高層次，主要是指學(xué)會怎樣學(xué)習。
題型：判斷題
人力資源理論的發(fā)展包括兩個方面，它們是（）。
題型：多項選擇題
下列哪個不是依據(jù)觀察對象的工作周期劃分的（）。
題型：單項選擇題
20世紀60年代，管理學(xué)家兼心理學(xué)家愛德華?洛克教授提出了（）。
題型：單項選擇題
敏感性原則又稱為（）。
題型：單項選擇題