A.行政職位
B.行政單位
C.行政職能
D.行政單元
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A.行政職能
B.行政權(quán)力
C.行政責(zé)任
D.行政單位
A.行政組織
B.行政領(lǐng)導(dǎo)
C.行政效率
D.行政職能
A.權(quán)力配置
B.總體配置
C.外部權(quán)力
D.外部責(zé)任
A.新公共行政學(xué)
B.新公共服務(wù)
C.新公共管理
D.公共選擇理論
A.以法律為準(zhǔn)繩
B.以科學(xué)為根基
C.以科學(xué)為保證
D.以法律為依據(jù)
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題，力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍，合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的重要內(nèi)容。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為（）中心。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進(jìn)行評價的方法是哪種績效考評方法？（）
（）是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
領(lǐng)導(dǎo)活動具有（），即領(lǐng)導(dǎo)活動和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指運用科學(xué)的程序、方法和技術(shù)對決策方案進(jìn)行可行性推動，預(yù)測出其可靠性和可行性。
（）是一個組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動能夠順利實施的重要保障。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊最好由（）組成。