A.員工
B.責(zé)任
C.職責(zé)
D.授權(quán)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.企業(yè)多安排員工參加各類培訓(xùn)
B.培訓(xùn)可以培養(yǎng)出優(yōu)秀的員工
C.培養(yǎng)員工必須要建立一套教練的文化
D.員工多參加會議,了解公司管理流程
A.管理流程
B.培養(yǎng)出員工的理想行為
C.價值觀的培養(yǎng)
D.員工參與管理
A.管理就是要開會
B.管理是企業(yè)的內(nèi)耗
C.管理就是用權(quán)力來控制團隊
D.做管理首先就是要管好自己
A.管理就是溝通
B.溝通的效率和速度是競爭力
C.內(nèi)耗來自溝通不暢
D.大企業(yè)才需要做信息化系統(tǒng)
A.管理流程=管理目標×管理方法×管理機制×工具
B.能力=管理目標+管理方法+管理機制+工具
C.能力=管理目標+管理方法+工具
D.能力=管理目標×管理方法×管理機制
最新試題
有關(guān)協(xié)作的特征理解正確的說法()。
有關(guān)踏實的一些看法,正確的是()。
踏實就是著眼于現(xiàn)實,但也要有高瞻遠矚的眼光,要有理想追求,下列觀點表達一致的說法是()。
作為大學(xué)生要培養(yǎng)創(chuàng)新能力,需做出很多努力,下面不正確說法是()。
中國古代很注重誠信教育,下列哪個故事屬于誠信教育?()
不是當(dāng)前青年學(xué)生中普遍存在的問題有()。
關(guān)于良好的語言溝通表述不正確的是()。
一般來說,主動就是一個人的()。
當(dāng)前大學(xué)生頻繁跳槽非常普遍,下列對頻繁跳槽正確的看()。
有關(guān)協(xié)作內(nèi)涵理解正確的說法()。