多項選擇題公司的工資結構一般包括哪些部分？（）
A.基礎工資
B.職務工資
C.年功工資
D.獎勵工資
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1.多項選擇題在現(xiàn)代薪酬管理理念中，哪些觀點是正確的？（）
A.金錢是效果最好的激勵工具
B.人們在工作中感受到的自尊和自豪感，也是工作報酬的一種，甚至有時候其效果超過工資和獎金
C.薪酬管理最根本的就是對勞動生產(chǎn)率的管理
D.薪酬管理應與嚴格、科學的考核制度相配合
2.多項選擇題下面哪些是影響薪酬的內(nèi)在因素？（）
A.職務的高低
B.技術和訓練水平
C.工作環(huán)境
D.生活費用和物價水平
3.多項選擇題公司小王因公到外地出差，公司除了要給予小王正常的工資以外，還必須應給予小王一定的？（）
A.獎金
B.津貼
C.補貼
D.福利
4.多項選擇題下面哪些問題是中國企業(yè)實行股票棄權的特殊問題？（）
A.股票來源的制度障礙
B.稅收制度的限制
C.缺乏相應的會計準則來規(guī)范
D.會造成企業(yè)內(nèi)部收入的兩級分化
5.多項選擇題股票棄權計劃在哪些類型的公司內(nèi)采用會產(chǎn)生更好的效果？（）
A.告訴成長性企業(yè)
B.效益告訴增長企業(yè)
C.將要上市的企業(yè)
D.高科技企業(yè)