單項選擇題工作中為達到某一目的的要素組合是（）
A.職務(wù)
B.任務(wù)
C.職位
D.職責(zé)
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1.單項選擇題為實現(xiàn)某一特定目標，給自己或他人建立行動方案，做出適當?shù)娜藛T派遣和資源配置規(guī)劃的能力，其測評指標是（）
A.分析能力
B.判斷能力
C.決斷能力
D.規(guī)劃和組織能力
2.單項選擇題在工作中所從事的具體活動和承擔(dān)的責(zé)任與個人所期望從事的活動和承擔(dān)的責(zé)任相符的程度，是什么測評指標的表現(xiàn)。（）
A.工作積極性
B.獨立性
C.主動性
D.工作高標準
3.單項選擇題較高的穩(wěn)定性，較高的有恒性，較高的自律性，較低的懷疑性等，是哪類人才應(yīng)具備的素質(zhì)特征。（）
A.財會人員
B.人力資源管理者
C.企業(yè)管理人才
D.發(fā)明創(chuàng)新人才
4.單項選擇題人們完成各類專業(yè)性活動所具備的能力是測評指標體系的（）
A.品行結(jié)構(gòu)
B.能力結(jié)構(gòu)
C.考勤結(jié)構(gòu)
D.績效素質(zhì)結(jié)構(gòu)
5.單項選擇題在我國古代以血緣門第與現(xiàn)實德才表現(xiàn)為依據(jù)的選拔人才和委任官職的形式是（）
A.科舉
B.察舉
C.九品中正
D.世襲
最新試題
面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有（）
題型：多項選擇題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。
題型：單項選擇題
制訂測評工作總體方案的基本原則（）
題型：多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員要建立起堅定的信念，具體有（）三個環(huán)節(jié)。
題型：多項選擇題
面試的基本類型有（）。
題型：多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么？
題型：問答題
進行試題試測的手段有（）
題型：多項選擇題
科技創(chuàng)新對產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來哪些決定性的作用？
題型：問答題
結(jié)構(gòu)化面試是指對特定工作的所有面試中，始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問題，其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、（）、評定的結(jié)構(gòu)化。
題型：單項選擇題
開發(fā)測驗的基本步驟有（）
題型：多項選擇題