填空題一個國家的人事管理制度總是與本國的經(jīng)濟、（）和文化發(fā)展緊密相連，互為依存。

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1.多項選擇題參照《國家公務(wù)員暫行條例》，管理的具體工作中要注意處理好的關(guān)系有（）

A.參照管理工作與各項業(yè)務(wù)工作的關(guān)系
B.班子建設(shè)與隊伍建設(shè)的關(guān)系
C.政府工作與黨務(wù)工作的關(guān)系
D.日常人事管理罵干部人事制度改革的關(guān)系
E.組織部門與人事部門的關(guān)系

2.多項選擇題國務(wù)公務(wù)員的職級工資構(gòu)成部分主要有（）

A.職務(wù)工資
B.級別工資
C.基礎(chǔ)工資
D.工齡工資
E.獎勵工資

3.多項選擇題各國對公務(wù)員的獎勵土要種類有（）

A.物質(zhì)獎勵
B.榮譽獎勵
C.務(wù)獎勵
D.國家級獎勵
E.部門、地方級獎勵

4.多項選擇題公務(wù)員新陳代謝的基本原則有（）

A.競爭原則
B.公開平等原則
C.激勵原則
D.閃事?lián)袢耍瑩駜?yōu)錄用原則
E.妥善處理，健全管理原則

5.單項選擇題人事管理現(xiàn)代化在人員使用上的要求是（）

A.能位相應(yīng)
B.封閉管理
C.動機誘導(dǎo)
D.合理配置