A.縣、市、市轄區(qū)應當設立勞動爭議仲裁委員會
B.仲裁委員會主任由勞動行政主管部門的代表擔任
C.勞動爭議仲裁委員會是依法成立、通過仲裁方式處理勞動爭議的專門機構
D.勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄
E.仲裁庭只能由一名首席仲裁員和兩名仲裁員組成
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A.企業(yè)經營狀況
B.當?shù)芈毠て骄べY
C.勞動者身體狀況
D.個人賬戶金額
E.城鎮(zhèn)人口平均預期壽命
A.申請調解
B.雙方協(xié)商
C.投訴上訪
D.申請仲裁
E.提起訴訟
A.女職工趙某，懷孕5個月
B.業(yè)務員小錢，感冒后感染肺炎，尚在規(guī)定的醫(yī)療期內
C.職工孫某，患職業(yè)病喪失勞動能力，臥病在家
D.工程師老李，在本單位已經連續(xù)工作20年，目前已經58歲
E.員工張某為公司的業(yè)務骨干
A.建筑公司拖欠小王4個月工資
B.小王向公司請假探親，公司沒有同意
C.公司一直未給小王繳納社會保險費
D.公司強令小王冒險作業(yè)，危及小王人身安全
E.小王處于試用期階段
A.勞動者在試用期內遲到、早退，不符合錄用條件
B.勞動者因為犯盜竊罪，被依法追究刑事責任
C.勞動者因工負傷，成為殘疾人
D.勞動者同時與其他用人單位簽訂了勞動合同且不愿改正
E.用人單位經濟性裁員
最新試題
繳納基本養(yǎng)老保險費時，用人單位應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，該費用是按照企業(yè)（）的一定比例繳納。
按照《勞動合同法》的規(guī)定，下列關于勞務派遣的說法中，正確的是（）。
基本養(yǎng)老金根據個人繳費年限、繳費工資以及（）等因素確定。
陽光工程公司提出同公司員工李某解除合同，并經雙方協(xié)商一致，解除了勞動合同。李某在該公司工作了2年4個月，解除合同前李某月工資2400元。李某要求公司經濟補償，而陽光公司認為是雙方協(xié)商終止合同，不應當進行經濟補償。根據《勞動法》的規(guī)定，下列說法正確的是（）。
勞動爭議仲裁委員會主任由（）擔任。
依據《勞動法》的規(guī)定，用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，一般可以通過下列（）方式解決。
勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決（）日內向人民法院提起訴訟。
職工發(fā)生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起（）日內向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
關于勞動爭議仲裁，提出仲裁的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起（）內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
《勞動法》規(guī)定，國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過（）小時的工作制度。