單項選擇題“組織中的主管人員直接管轄的下屬人數(shù)應(yīng)是適當?shù)?，才能保證組織的正常運轉(zhuǎn)”所描述的組織設(shè)計原則是（）
A.責權(quán)一致原則
B.分工協(xié)作原則
C.有效管理幅度原則
D.最少層次原則
E.目的統(tǒng)一性原則
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1.單項選擇題某護士長在領(lǐng)導護士們完成病房護理工作的過程中，注意個人目標和組織目標協(xié)調(diào)一致，這樣護士們的行為趨向統(tǒng)一，對實現(xiàn)組織目標并取得成效非常有益。這種領(lǐng)導方法遵循的領(lǐng)導工作原理是（）
A.指明目標原理
B.協(xié)調(diào)目標原理
C.溝通聯(lián)絡(luò)原理
D.激勵原理
E.直接管理原理
2.單項選擇題根據(jù)雙因素理論，下列屬于激勵因素的是（）
A.人際關(guān)系
B.工作條件
C.組織政策
D.領(lǐng)導賞識
E.工作環(huán)境
3.單項選擇題下列屬于權(quán)力性影響力的構(gòu)成因素的是（）
A.品格因素
B.才能因素
C.資歷因素
D.知識因素
E.感情因素
4.單項選擇題某醫(yī)院內(nèi)科病房有床位40張，床位使用率為90%，平均護理時數(shù)為3.3小時，每名護士每天工作8小時。機動編制數(shù)占20%，該內(nèi)科病房應(yīng)編護士數(shù)為（）
A.18人
B.19人
C.20人
D.21人
E.22人
5.單項選擇題人是具有多種需要的復雜的“社會人”，是生產(chǎn)力發(fā)展最活躍的因素是什么原理的思想基礎(chǔ)（）
A.人本原理
B.行為激勵
C.參與管理
D.系統(tǒng)原理
E.彈性原理
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歸因理論中，人們解釋成功或失敗時知覺到的主要原因是（）
題型：多項選擇題
控制的理論基礎(chǔ)是（）
題型：多項選擇題
當沖突雙方勢均力敵，爭執(zhí)不下，可以采用的策略有（）
題型：多項選擇題
與正式組織不同，非正式組織講求的是（）
題型：單項選擇題
根據(jù)孔茨對領(lǐng)導的定義，領(lǐng)導的屬性有（）
題型：多項選擇題
管理的關(guān)鍵職能是（）
題型：單項選擇題
目前，我國院內(nèi)部護理管理的施控系統(tǒng)的常見類型是（）
題型：多項選擇題
護理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括（）
題型：多項選擇題
主持會議需要把握的要點是（）
題型：單項選擇題
有效的控制系統(tǒng)具有的特等除適時適度控制外還有（）
題型：多項選擇題