A.成果
B.工作和任務(wù)
C.關(guān)系
D.人員
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企業(yè)人力資源規(guī)劃的作用包括()。
以下屬于企業(yè)組織結(jié)構(gòu)變革征兆的有()。
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動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原理是指實(shí)現(xiàn)動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原則,用以改善工作方法,可分為()方面。
流程型組織結(jié)構(gòu)與傳統(tǒng)型組織結(jié)構(gòu)比較,具有()優(yōu)點(diǎn)。
簡(jiǎn)述制定企業(yè)各類(lèi)人員規(guī)劃的基本程序。(2008年11月二級(jí)真題)
以下屬于以任務(wù)為中心的企業(yè)管理哲學(xué)內(nèi)容的有()。
工作崗位設(shè)計(jì)方法研究具體應(yīng)用的技術(shù)包括哪些分析工具?
人員晉升計(jì)劃的內(nèi)容不包括()。
工作縱向擴(kuò)大化包括()。