A.工業(yè)管理之父
B.科學(xué)管理之父
C.現(xiàn)代經(jīng)營管理之父
D.現(xiàn)代行政管理之父
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你可能感興趣的試題
A、韋伯
B、泰羅
C、梅奧
D、法約爾
A.計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制
B.計劃、組織、決策、領(lǐng)導(dǎo)和控制
C.計劃、組織、決策、協(xié)調(diào)和控制
D.計劃、組織、激勵、協(xié)調(diào)和控制
A、亞當(dāng).斯密
B、查爾斯•巴比奇
C、泰羅
D、大衛(wèi)•李嘉圖
A、增強(qiáng)個體工人的工作效率
B、管理整個組織
C、更有效地運用資本
D、改善工作環(huán)境的氣氛
A.管理是讓別人同自己去實現(xiàn)既定目標(biāo)的過程
B.管理的核心是提高勞動生產(chǎn)率
C.在管理中要重視人的因素
D.建立正式的、非人格化的組織體系
最新試題
八十年代，面對日本所取得的經(jīng)濟(jì)成就，日本企業(yè)管理模式一時間引起了世界各國企業(yè)的關(guān)注和借鑒。但最近幾年，特別是東南亞金融風(fēng)暴出現(xiàn)之后，一方面顯示了美國經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)大活力，另一方面也反映出了日本經(jīng)濟(jì)脆弱的一面。此時，許多人又下結(jié)論，日本企業(yè)管理模式已經(jīng)過時，美國企業(yè)管理模式更加有效。對于這種情況，你贊同以下那種說法？（）
梅奧在霍桑實驗中的重要發(fā)現(xiàn)是什么?這些發(fā)現(xiàn)對管理學(xué)理論與實踐發(fā)展有何重要影響?
對早期管理思想做出貢獻(xiàn)是（）、（）、（）。
在管理實踐中，采用Y理論比采用X理論指導(dǎo)會獲得更高的效率、
權(quán)變理論的主要觀點是（）
與泰羅同時代且對管理改革作出重要貢獻(xiàn)的有（）。
管理的統(tǒng)一指揮原理要求，上級指示從上到下逐級傳達(dá)，不得發(fā)生越級指揮的現(xiàn)象，下級只接受一個上級的領(lǐng)導(dǎo)，只向一個上級匯報并對他負(fù)責(zé)，這樣可以避免多頭領(lǐng)導(dǎo)、政出多門；但是為了彌補(bǔ)由此而造成的缺乏靈活性和橫向聯(lián)系等缺陷，在實踐中往往還規(guī)定管理者有必要的臨時處置、事后匯報之權(quán)，其依據(jù)的原則是：（）
（）通過試驗首先提出在生產(chǎn)中要重視人的因素，并被有的人認(rèn)為是人事管理的創(chuàng)始人。
法約爾提出了計劃、組織、指揮、（）與控制五項管理職能。
試述行為科學(xué)學(xué)派的理論發(fā)展。