判斷題如果管理者在探討員工的社會(huì)傾向、資料收集偏好、決策偏好等,他們實(shí)際上是在明確地運(yùn)用大五人格模型。()
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獨(dú)資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國(guó)際資本流動(dòng),它包括以下形式()
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