A.競爭對手基本情況研究;
B.主要競爭對手研究;
C.主要競爭對手的發(fā)展動向研究;
D.次要競爭對手研究
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A.國家對科技開發(fā)的投資和支持重點(diǎn)
B.該領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展動態(tài)和研究開發(fā)費(fèi)用總額
C.技術(shù)轉(zhuǎn)移和技術(shù)商品化速度
D.專利及其保護(hù)情況
A.企業(yè)競爭所處的行業(yè)環(huán)境
B.企業(yè)競爭對手
C.企業(yè)自身?xiàng)l件
D.外部一般環(huán)境
A.具有強(qiáng)大的吸引力
B.促使人們?yōu)橹畩^斗
C.非常明確,使人受到鼓舞
D.一目了然,幾乎無需任何解釋
A.是企業(yè)存在地理由和目的
B.是具體的目標(biāo)或公司戰(zhàn)略
C.有效的核心目標(biāo)反映了為公司工作的內(nèi)在動力
D.表達(dá)了公司的靈魂
A.是組織持久的本質(zhì)的原則
B.是一般性的指導(dǎo)原則
C.可以為了經(jīng)濟(jì)利益和短期好處暫時放棄
D.不需要理性的或外在的理由
最新試題
方案
管理者制定目標(biāo)時,需要特別注意的是:()
目標(biāo)以:()
一般來說,制定企業(yè)的宏觀目標(biāo)需要遵循的原則是:()
不屬于傳統(tǒng)企業(yè)管理特點(diǎn)的是:()
宏觀意義的企業(yè)目標(biāo)管理流程是:()
戰(zhàn)略
用“德”“能”“勤”“技”的標(biāo)準(zhǔn)考核員工,是比較合理的。
標(biāo)桿瞄準(zhǔn)
關(guān)于組織的力量,理解不正確的是:()