單項(xiàng)選擇題“人力資源”一詞是由()提出的。
A、泰羅
B、甘特
C、彼得德魯克
D、梅奧
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1.單項(xiàng)選擇題考核中最常見(jiàn)的考核方式是()。
A、自我考核
B、同級(jí)考核
C、下級(jí)考核
D、上級(jí)考核
2.單項(xiàng)選擇題人員流動(dòng)中的懲罰性措施是()。
A、辭退
B、辭職
C、資遣
D、調(diào)出
3.單項(xiàng)選擇題組織因故提出與員工終止勞動(dòng)契約的一項(xiàng)人事調(diào)整活動(dòng)是()。
A、辭退
B、辭職
C、資遣
D、調(diào)出
4.單項(xiàng)選擇題某公司今年離職人員數(shù)為30,而今年在職人員的平均數(shù)為150,那么,該公司的人員變動(dòng)率是()
A.20%
B.10%
C.15%
D.25%
5.單項(xiàng)選擇題對(duì)組織內(nèi)部人力資源供給的預(yù)測(cè),常用的方法有:馬爾可夫分析法、檔案資料分析法和()
A.趨勢(shì)分析法
B.管理者繼任模型
C.德?tīng)柗品?
D.回歸預(yù)測(cè)法
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最新試題
水桶定律也稱(chēng)限定因素原理,是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素,就可以()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
中國(guó)古代的管理思想十分豐富,研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中屬于管理創(chuàng)新內(nèi)在動(dòng)因的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理環(huán)境的特點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
任何一個(gè)管理系統(tǒng)至少應(yīng)該包括戰(zhàn)略規(guī)劃層、戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃層和()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
定量的管理方法有()
題型:多項(xiàng)選擇題
下列不屬于管理者職權(quán)的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
從控制的角度來(lái)看,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一個(gè)上級(jí)組織可以向若干個(gè)下級(jí)組織發(fā)布命令,但下級(jí)組織只能接受一個(gè)上級(jí)組織的直接領(lǐng)導(dǎo),這是強(qiáng)調(diào)行政方法的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
現(xiàn)代管理中,管理創(chuàng)新的主要特點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題