A.地區(qū)級技術(shù)目標(biāo)戰(zhàn)略
B.國家級技術(shù)目標(biāo)戰(zhàn)略
C.亞太地區(qū)級技術(shù)目標(biāo)戰(zhàn)略
D.國際級技術(shù)目標(biāo)戰(zhàn)略
E.世界先進級技術(shù)目標(biāo)戰(zhàn)略
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A.技術(shù)密集型
B.知識密集型
C.勞動密集與技術(shù)密集相結(jié)合
D.勞動密集與知識密集相結(jié)合的戰(zhàn)略
E.技術(shù)密集與智能密集相結(jié)合
A.從屬性
B.超前性
C.創(chuàng)新性
D.風(fēng)險性
E.針對性
A.技術(shù)的科學(xué)功能
B.技術(shù)的生產(chǎn)功能
C.技術(shù)的經(jīng)濟功能
D.技術(shù)的社會功能
E.技術(shù)的管理功能
A.按質(zhì)論價戰(zhàn)略
B.撇脂價格戰(zhàn)略
C.質(zhì)量競爭戰(zhàn)略
D.滲透價格戰(zhàn)略
E.需求質(zhì)量彈性戰(zhàn)略
A.新品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
B.新品中質(zhì)戰(zhàn)略
C.新品低質(zhì)戰(zhàn)略
D.老品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
E.老品中質(zhì)戰(zhàn)略
最新試題
（）是按照時間消耗的順序，對某一崗位的員工在整個工作日內(nèi)的工作活動情況進行觀察記錄與分析的一種方法。
企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計是指一定時期內(nèi)對整個企業(yè)或某個部門（）在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計，又稱平均人數(shù)統(tǒng)計。
加班時間分析的指標(biāo)包括（）。
以下屬于企業(yè)組織信息特點的有（）。
（）是指在工作時間內(nèi)，由子組織管理不善或因操作者個人原因而損失的時間。
在崗位調(diào)查中，填寫調(diào)查表應(yīng)當(dāng)注意（）。
（）規(guī)定了員工應(yīng)該承擔(dān)工作的內(nèi)容和要求，而不是工作任務(wù)的地點和時空條件。
在工作崗位研究概念中，（）是泛指體力和腦力勞動活動。
以下對崗位寫實的描述正確的是（）。
（）是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計的原理，對工作崗位進行隨機性的調(diào)查。