A、區(qū)隊（車間、段）女職工集中的單位
B、居住地
C、單身宿舍
D、家屬區(qū)
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A、三違幫教
B、人文關(guān)懷
C、化解矛盾
D、服務(wù)職工
A、協(xié)安員聘任制度
B、走訪幫教制度
C、安全體系
D、工作績效考核制度
A、安全文化倡導(dǎo)員
B、職工情緒協(xié)管員
C、家庭矛盾調(diào)解員
D、服務(wù)職工提醒員
A、熱心協(xié)安工作
B、責(zé)任心強(qiáng)
C、樂于奉獻(xiàn)
D、敢于監(jiān)督
A、國家機(jī)關(guān)
B、社會團(tuán)體
C、企業(yè)事業(yè)單位
D、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織
最新試題
處級及處級以下人員出差一般不得乘坐飛機(jī)、軟臥，特殊情況需乘飛機(jī)、軟臥的必須提前填寫“乘坐飛機(jī)（軟臥）申請單”，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可乘坐飛機(jī)、軟臥，否則按照火車票價報銷。
集團(tuán)公司文聯(lián)應(yīng)對基層文聯(lián)的工作給予必要的協(xié)調(diào)、協(xié)助和指導(dǎo)。
職工代表應(yīng)由職工民主選舉產(chǎn)生，不可以連選連任。
在復(fù)審期間原審計決定無效，被審計單位可不執(zhí)行原審計決定。
工會審計的制度和辦法由各級工會制定。
工會審計實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分級負(fù)責(zé)、下審一級的工作體制。
勞動競賽是工會的一項傳統(tǒng)工作，也是工會經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作的核心內(nèi)容。勞動競賽的概念有狹義和廣義之分。
如果基層工會認(rèn)為自己有困難，可以截留挪用應(yīng)上解上級的工會經(jīng)費。
新形勢下中國工會的工作方針是組織起來、切實維權(quán)。
出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差，其伙食補助費，不分途中和住勤，每天補助標(biāo)準(zhǔn)為200元。