多項選擇題一般來說，個人加入一個群體的最常見的原因有（）
A.安全需要
B.地位需要
C.自尊需要
D.情感需要
E.權力需要
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1.多項選擇題態(tài)度的構成因素包括（）
A.認知
B.情感
C.意向
D.行為
E.價值觀
2.單項選擇題在組織行為學中，將一個組織在長期發(fā)展過程中把組織成員結合在一起的行為方式、價值觀念和道德規(guī)范的總和稱為（）
A.組織理念
B.組織倫理
C.組織規(guī)范
D.組織文化
3.單項選擇題組織成長階段理論指出，最適合于組織合作發(fā)展階段的組織結構為（）
A.職能型結構
B.地區(qū)性事業(yè)部型結構
C.矩陣結構
D.超事業(yè)部型結構
4.單項選擇題在現(xiàn)代組織結構的形式中，事業(yè)部制也被稱為（）
A.斯隆模型
B.直線職能式
C.立體組織制
D.職能制
5.單項選擇題公平理論的提出者是著名心理學家（）。
A.馬斯洛
B.麥克里蘭
C.弗魯姆
D.亞當斯
最新試題
關于人際溝通的過程中必須注意的特點是（）。
題型：多項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關系的感知？（）
題型：單項選擇題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質與社交活躍度和外向性相關？（）
題型：單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面？（）
題型：單項選擇題