A.開展中間業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)取得有關(guān)主管部門核準(zhǔn)的機構(gòu)資質(zhì)，人員從業(yè)資格和內(nèi)部的業(yè)務(wù)授權(quán)
B.建立并落實相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程
C.按委托人指令辦理業(yè)務(wù)
D.防范或有負(fù)債風(fēng)險。
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A、在相關(guān)交易前按照關(guān)聯(lián)交易管理流程進行處理
B、對需予監(jiān)控的交易自行監(jiān)控
C、根據(jù)法律與合規(guī)部對相關(guān)交易的審核結(jié)果和意見反饋，進行交易或提交進一步審批
D、對有限額的交易采取措施以確保有關(guān)交易不超過每年的限額
A.人民法院生效的判決書、調(diào)解書、支付令、制裁決定書副本
B.稅務(wù)、海關(guān)的行政處罰決定書副本
C.賦予強制執(zhí)行效力且人民法院已受理的公證書
D.人民法院負(fù)責(zé)執(zhí)行由仲裁機關(guān)作出的仲裁裁決書
A.銀行可委托任何第三方識別客戶身份，監(jiān)管對第三方的條件無要求。
B.在為單位職工辦理批量開立帳戶的業(yè)務(wù)時，如銀行在與單位簽署的協(xié)議中明確規(guī)定由單位對其職工按照監(jiān)管規(guī)定進行客戶身份識別，在單位未履行客戶身份識別義務(wù)時，由單位對監(jiān)管機關(guān)承擔(dān)責(zé)任。
C.在為單位職工辦理批量開立帳戶的業(yè)務(wù)時，如銀行在與單位簽署的協(xié)議中明確規(guī)定由單位對其職工按照監(jiān)管規(guī)定進行客戶身份識別，在單位未履行客戶身份識別義務(wù)時，銀行可要求單位承擔(dān)違約責(zé)任。
D.銀行委托第三方識別客戶身份時，第三方應(yīng)具備監(jiān)管所規(guī)定的條件。
A、有權(quán)機關(guān)縣團級以上機構(gòu)簽發(fā)的協(xié)助凍結(jié)存款通知書
B、有權(quán)機關(guān)出具的凍結(jié)存款決定書（人民法院應(yīng)出具凍結(jié)存款裁定書）
C、有權(quán)機關(guān)執(zhí)法人員的工作證件
D、有權(quán)機關(guān)的介紹信
A.如甲未帶乙的存折，則銀行可比照一次性金融交易的客戶身份識別規(guī)定對甲進行客戶身份識別，通過核對甲的身份證件，登記其身份基本信息，留存其身份證件復(fù)印件。
B.如甲攜帶乙的身份證件及存折，則銀行除核對乙的身份證件外，還應(yīng)核對甲的身份證件，并登記甲的姓名、聯(lián)系方式、身份證件或身份證明文件的種類、號碼。
C.無需采取客戶身份識別措施。
D.僅在需核對乙的有效身份證件
最新試題
不得采用離崗休假、代班檢查或離崗審計等方式來代替輪崗制度的落實，不得以各種理由拖延或不落實執(zhí)行輪崗制度。
代理開卡須在辦卡申請表中填寫真實合理的代辦理由，出具代理人有效的身份證件原件及合法的委托書。
集中授權(quán)中心嚴(yán)控轉(zhuǎn)現(xiàn)場業(yè)務(wù)，如遇特殊情況，需填寫特殊業(yè)務(wù)審批表報授權(quán)中心可轉(zhuǎn)現(xiàn)場。
柜員間重要空白憑證調(diào)劑時，若系統(tǒng)不支持打印，應(yīng)截屏打印包含調(diào)劑憑證種類、號段的交易界面，接收人在視頻監(jiān)控下進行清點核對，由復(fù)核人員監(jiān)督清點過程。
柜員與終端指紋回退僅限當(dāng)日有效，次日系統(tǒng)自動恢復(fù)為指紋簽到方式，指紋回退柜員務(wù)必切實做好密碼保管工作，不得將密碼借予他人使用。
派駐業(yè)務(wù)經(jīng)理現(xiàn)場監(jiān)控內(nèi)容包括監(jiān)控本機構(gòu)操作的特殊類銀行專用賬戶（8534、9991、8421、7419、8429等），將業(yè)務(wù)信息與賬戶發(fā)生額和余額等信息進行核對，發(fā)現(xiàn)異常及時處理；監(jiān)控掛賬使用的賬戶是否正確，交易是否準(zhǔn)確，是否記錄銷賬碼；監(jiān)控銷賬時使用的銷賬碼是否正確，結(jié)清手續(xù)是否完整合規(guī)，是否及時轉(zhuǎn)銷。監(jiān)控錯賬沖正、凍結(jié)解凍、強制扣劃、大額交易、特殊調(diào)整交易、手工計結(jié)息等高風(fēng)險業(yè)務(wù)與長期不動戶等特殊賬戶業(yè)務(wù)處理是否規(guī)范準(zhǔn)確。
發(fā)現(xiàn)柜員違背客戶真實交易意愿，發(fā)起虛假業(yè)務(wù)，且金額巨大，性質(zhì)嚴(yán)重，派駐業(yè)務(wù)經(jīng)理應(yīng)在一小時內(nèi)立即向委派機構(gòu)報告。
員工申請因私出國（境）的，應(yīng)提前20至90天提出申請。對員工超出上述時間范圍提出的臨時性申請，員工所在部門、人力資源部、監(jiān)察部等可不予受理審批。
涉及離職、退休、外派和系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動（跨行調(diào)動）的員工，在所在行辦理離行或調(diào)動手續(xù)時，應(yīng)經(jīng)柜員管理部門確認(rèn)其柜員權(quán)限已刪除后方可辦理相關(guān)手續(xù)。
冠字號碼查詢結(jié)果應(yīng)在5個工作日內(nèi)反饋。異地查詢或有特殊情況需延長辦理時間的，應(yīng)提前告知查詢?nèi)恕?/p>