單項(xiàng)選擇題“企業(yè)中常見(jiàn)到的現(xiàn)象：一個(gè)人能力很強(qiáng)，但出工不出力；另一個(gè)人能力不強(qiáng)，卻兢兢業(yè)業(yè)，干得不錯(cuò)”。由此應(yīng)建立（）
A.WAI
B.KPI
C.PRI
D.PCI
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1.單項(xiàng)選擇題（）是組織對(duì)各類(lèi)崗位的性質(zhì)和特征、工作任務(wù)、職責(zé)權(quán)限等所做的統(tǒng)一規(guī)定
A.工作說(shuō)明書(shū)
B.崗位職責(zé)指標(biāo)
C.關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)
D.態(tài)度指標(biāo)
2.單項(xiàng)選擇題工作說(shuō)明書(shū)和（）關(guān)聯(lián)最為密切
A.KPI
B.PRI
C.PCI
D.WAI
3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)部門(mén)和崗位的工作說(shuō)明書(shū)中的內(nèi)容，提煉而成的指標(biāo)是（）
A.WAI
B.KPI
C.PRI
D.PCI
4.單項(xiàng)選擇題確定KPI的原則不包括（）。
A.明確性原則
B.全面性原則
C.可達(dá)成原則
D.相關(guān)性原則
5.單項(xiàng)選擇題KPI必須是具體的，以保證其牽引性，指的是（）。
A.明確性原則
B.保障性原則
C.時(shí)限性原則
D.相關(guān)性原則
最新試題
企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在績(jī)效管理與考評(píng)體系的運(yùn)行過(guò)程中，會(huì)出現(xiàn)大量不可預(yù)見(jiàn)的困難和問(wèn)題，其原因是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
崗位評(píng)價(jià)有哪幾種基本方法？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下面關(guān)于任務(wù)目標(biāo)原則說(shuō)法正確的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪項(xiàng)不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的特點(diǎn)？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
員工福利可以劃分為幾種常見(jiàn)的類(lèi)型，以下正確的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的原因，下列說(shuō)法正確的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于市場(chǎng)薪酬調(diào)查，下列說(shuō)法正確的有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
崗位評(píng)價(jià)運(yùn)用的基本方法有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
總?cè)丝趧趨⒙什皇呛饬浚ǎ┏潭鹊闹笜?biāo)。
題型：多項(xiàng)選擇題