單項選擇題法律方法所依據(jù)的法律，其規(guī)范的對象和內容都是相對固定的。這體現(xiàn)了該方法的（）
A.權威性
B.強制性
C.穩(wěn)定性
D.具體性
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1.單項選擇題行政道德體系的靈魂是（）
A.行政道德主體
B.行政道德準則
C.行政道德觀念
D.行政道德水平
2.單項選擇題在行政管理方法中，經濟方法的核心是（）
A.物質利益
B.市場規(guī)范
C.道德訴求
D.等價交換
3.單項選擇題行政執(zhí)行工作的關鍵是（）
A.計劃
B.協(xié)調
C.動員
D.指揮
4.單項選擇題漸進決策理論模式的主要代表人物是（）
A.威爾遜
B.西蒙
C.林德布洛姆
D.埃佐尼
5.單項選擇題行政組織中最基本的構成要素是（）
A.行政職位
B.行政人員
C.行政體制
D.精神要素
最新試題
（）是領導者身份的標志，并由此產生引導、率領、指揮、協(xié)調、監(jiān)督、教育等基本職能。
題型：單項選擇題
（）是一個組織或團體的領導核心。
題型：單項選擇題
領導的（）是由社會的勞動分工決定的。
題型：單項選擇題
領導群體結構科學化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
題型：單項選擇題
（）是執(zhí)行人員及有關人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去，促使和引導他們的行為向著領導者所希望的方向發(fā)展。
題型：單項選擇題
（）是領導者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
題型：單項選擇題
領導群體結構科學化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質、任務、職責范圍，合理確定領導集體成員的職數(shù)。
題型：單項選擇題
領導行為四分圖理論中“關懷維度”是以為（）中心。
題型：單項選擇題
（）是領導者履行領導職能所需要的法定權力。
題型：單項選擇題
（）是領導職能中引導功能的根本任務。
題型：單項選擇題