A.建議公司改變戰(zhàn)略,并立即停止項(xiàng)目
B.要求工會(huì)的支持來激勵(lì)團(tuán)隊(duì)
C.根據(jù)項(xiàng)目成果的要求對運(yùn)營團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)
D.更換不滿的團(tuán)隊(duì)成員
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A.與相關(guān)團(tuán)隊(duì)成員一起審查活動(dòng),以確定解決策略
B.將該問題升級上報(bào)給項(xiàng)目發(fā)起人解決
C.要求負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)成員解釋延遲的原因以及解決問題的策略
D.要求負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)成員將他們的活動(dòng)恢復(fù)到正常進(jìn)度
一個(gè)項(xiàng)目可以分解成以下活動(dòng),由于資源不可用,活動(dòng)A將延期六周,這對項(xiàng)目有什么影響?()
A.項(xiàng)目將延期六周
B.項(xiàng)目結(jié)束日期將不變
C.活動(dòng)F將延期五周
D.項(xiàng)目將延期一周
A.創(chuàng)建溝通管理計(jì)劃
B.制定相關(guān)方參與計(jì)劃
C.安排在不同時(shí)區(qū)召開的會(huì)議
D.安排視頻會(huì)議
A.請求審查IT部門的質(zhì)量保證政策
B.告知項(xiàng)目發(fā)起人IT審計(jì)不是質(zhì)量管理計(jì)劃的一部分
C.審查公司政策并通知涉及的項(xiàng)目相關(guān)方
D.允許審計(jì),因?yàn)榭梢詾轫?xiàng)目提供更多價(jià)值
A.資源平滑
B.資源平衡
C.快速跟進(jìn)
D.趕工
最新試題
當(dāng)識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)且只能從一個(gè)非正式團(tuán)隊(duì)得到支持時(shí),需要遵守規(guī)程,并認(rèn)識(shí)到研究的重要性,可以通過()等一切方式搜集所需的信息。
三重約束三角形包含以下哪些維度()
項(xiàng)目管理不善時(shí),會(huì)經(jīng)歷哪些階段()
項(xiàng)目過程總結(jié)報(bào)告中的關(guān)鍵任務(wù)狀態(tài)應(yīng)包含()
項(xiàng)目經(jīng)理必須同時(shí)運(yùn)用哪兩項(xiàng)技能()
關(guān)注項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的變換細(xì)節(jié),有助于提高()的一致性。
當(dāng)項(xiàng)目必須做出調(diào)整時(shí),通常有幾種變通的方法()
以下屬于有效舉行項(xiàng)目狀態(tài)會(huì)議的最佳實(shí)踐的是()
以下可以有效實(shí)施項(xiàng)目管理的準(zhǔn)則有()
如何讓高管對項(xiàng)目管理原則進(jìn)行了解()