單項選擇題以下哪下一項問題不是集中型設計團隊的常見不足?()
A.缺乏系統(tǒng)性的設計資源,設計師會做很多重復的工作,浪費時間
B.設計與開發(fā)人員隔離,容易導致技術與設計脫節(jié)
C.設計師要花費更多時間將其他重要合作者帶入流程中,導致時間浪費
D.這種結構設計部經理的權利非常大,容易給普通設計師造成創(chuàng)意阻礙
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1.單項選擇題適合小型企業(yè)的設計團隊結構是()
A.集中型設計團隊結構
B.混合型設計團隊結構
C.嵌入型設計團隊結構
D.多元型設計團隊結構
2.單項選擇題IDEO公司的目的論的內環(huán)有這樣五個關鍵詞,分別是()
A.激發(fā)潛力、傳遞快樂、促進繁榮、鼓勵探索、激發(fā)幸福感
B.激發(fā)潛力、傳遞快樂、促進繁榮、鼓勵探索、促進競爭
C.激發(fā)潛力、減少摩擦、促進繁榮、鼓勵探索、促進競爭
D.激發(fā)潛力、減少摩擦、促進繁榮、鼓勵探索、激發(fā)幸福感
3.單項選擇題IDEO公司的“目的輪”幫助設計領導者思考組織()和()這兩個問題上提供思考的工具。
A.為什么存在和我們是誰
B.為什么存在和做什么
C.怎么做和做什么
D.我們是誰和做什么
4.單項選擇題團隊愿景涉及()
A.用戶和需求
B.團隊優(yōu)勢
C.員工熱情
D.以上三者的交集
5.多項選擇題組織變革的結果會改變組織成員的()。
A.思維方式
B.行為準則
C.工作目標
D.激勵方式
最新試題
作為設計管理者,以下哪些方式不是恰當?shù)卦O計方向的表達方式?()
題型:單項選擇題
團隊章程是定義團隊總體目標、資源、()和()的文件。
題型:單項選擇題
以下哪些方式能向說話者傳達我們沒有在專注傾聽的訊息?()
題型:單項選擇題
決定理想團隊規(guī)模大小時,需要考慮()
題型:單項選擇題
建立忠誠的消費者群體,并將消費者吸引到各種產品中---這屬于()業(yè)務模式。
題型:單項選擇題
如果你需要提高團隊的設計方案的質量,以下哪種獎勵結構最有效?()
題型:單項選擇題
適合小型企業(yè)的設計團隊結構是()
題型:單項選擇題
團隊愿景涉及()
題型:單項選擇題
設計沖刺(DesignSprint)的步驟依次是()
題型:單項選擇題
以下哪下一項問題不是集中型設計團隊的常見不足?()
題型:單項選擇題