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問答題簡述在團體中獲得情感支持。

①情緒抒泄（即包括消極，也包括正面情緒）。
②發(fā)現(xiàn)共同性。
③被人接納。
④滿懷希望。

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1.問答題 下述材料是團體咨詢過程中的節(jié)錄，請根據(jù)團體咨詢的理論回答問題：
領(lǐng)導(dǎo)者：讓我們用幾分鐘的時間考慮一下你的變化，和你看到別人在過去的十周年里所發(fā)生的積極變化。我希望你們每個人都選出三個你覺得發(fā)生良好變化的人（可以包括你自己）。我會請你說出每個人的變化是什么，以及你為什么覺得這些變化對其有益。比方說，王強，我覺得你變得友善多了，現(xiàn)在很容易和你聊天。
該階段團體成員的任務(wù)有哪些？

參考答案：（1）處理他們對分離和結(jié)束團體的情緒。
（2）準(zhǔn)備把學(xué)習(xí)到的知識、觀念、態(tài)度、行為等推廣到日常生活中。

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2.問答題 下述材料是團體咨詢過程中的節(jié)錄，請根據(jù)團體咨詢的理論回答問題：
領(lǐng)導(dǎo)者：讓我們用幾分鐘的時間考慮一下你的變化，和你看到別人在過去的十周年里所發(fā)生的積極變化。我希望你們每個人都選出三個你覺得發(fā)生良好變化的人（可以包括你自己）。我會請你說出每個人的變化是什么，以及你為什么覺得這些變化對其有益。比方說，王強，我覺得你變得友善多了，現(xiàn)在很容易和你聊天。
這段話發(fā)生在團體咨詢的哪個階段？

參考答案：

這段話發(fā)生在團體咨詢的結(jié)束階段。

3.問答題結(jié)合實例論述領(lǐng)導(dǎo)者的實物訓(xùn)練階段。

參考答案：（1）成員階段
在領(lǐng)導(dǎo)者的培養(yǎng)和訓(xùn)練中，需有多次參加團體的經(jīng)驗，感受團體成員參與團體的心態(tài)和處境、感受與經(jīng)驗...

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4.問答題結(jié)合實際論述團體工作階段團體討論的具體方法。

參考答案：（1）圓桌式討論
這是一種比較民主的方式，成員按圓桌而坐，彼此容易熟悉，容易造成和諧的氣氛，引發(fā)討論。

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5.問答題簡述一般沖突解決模式。

參考答案：

（1）競爭。
（2）協(xié)作。
（3）退避。
（4）遷就。
（5）妥協(xié)。

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