多項選擇題沖突管理的一般形式包括（）
A.謹慎地選擇你想處理的沖突
B.仔細研究沖突雙方的代表人物
C.深入了解沖突的根源
D.妥善的選擇處理辦法
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1.多項選擇題對組織中沖突的看法，主要的觀點包括（）
A.沖突的傳統(tǒng)觀點
B.沖突的現(xiàn)代觀點
C.沖突的相互作用觀點
D.沖突的人際關(guān)系觀點
2.多項選擇題組織中的溝通包括（）
A.部門溝通
B.人際溝通
C.團隊溝通
D.員工溝通
3.多項選擇題按照方向劃分，溝通可以分為（）
A.橫向溝通
B.上行溝通
C.下行溝通
D.平行溝通
4.單項選擇題一般人都可以分為“讀者”或者“聽眾”兩種類型，有研究表明，對一個“讀者”類型的人不停的說，那是徒費口舌，因為他只能在“讀”后可能“聽”得進去。同樣的，對于一個“聽眾”類型的人提交一份厚厚的報告書，實在是白費筆墨，因為他只有在“聽”過之后才能抓住要點，該研究表明了（）
A.溝通方式選擇不當可能構(gòu)成溝通的障礙
B.口頭溝通與書面溝通作為兩種溝通方式，誰優(yōu)誰劣難以一概而論
C.溝通方式的選擇需要遵循權(quán)變管理的原則
D.以上結(jié)論都正確
5.單項選擇題李總經(jīng)理一向非常專權(quán)，最近參加了一次高級管理培訓班后，認為有必要在企業(yè)中推行新的領(lǐng)導方式。他開會時宣布說“從現(xiàn)在起我們要實行參與式管理”說著，猛地握緊拳頭在桌子上重重的一捶。此舉反映出（）
A.他根本無心推行參與式管理
B.他推行參與式管理的決心很大
C.其言語溝通與非言語溝通極不一致
D.無法判斷
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在計劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有（）
題型：單項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）
題型：多項選擇題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標，所涉及的財務(wù)風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
題型：多項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題
某領(lǐng)導人的LPC值較高，說明他屬于（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
目標管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：單項選擇題
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
題型：多項選擇題