單項選擇題管理咨詢是以()為導(dǎo)向的。
A.問題
B.方法
C.策略
D.診斷
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1.單項選擇題下列屬于單元性咨詢的是()
A.企業(yè)經(jīng)營狀況咨詢
B.企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略咨詢
C.企業(yè)未來發(fā)展趨勢咨詢
D.企業(yè)質(zhì)量管理咨詢
2.多項選擇題實施評價涉及的主要問題有()
A.需求評估
B.項目論證
C.實施評估
D.成本效益
E.效果評估
3.多項選擇題數(shù)據(jù)分析的原則有()
A.早期判斷
B.深層剖析
C.去偽存真
D.多因原則
E.原因關(guān)聯(lián)
4.多項選擇題業(yè)績驅(qū)動因素中文化驅(qū)動的表現(xiàn)形式為()
A.引入和培育新的業(yè)務(wù)
B.改變薪酬政策
C.引入新的競爭理念、工作理念
D.改變價值認識
E.改變思維模式
5.多項選擇題下列屬于管理促進的方法的是()
A.方向牽引
B.走向融棄
C.優(yōu)勢復(fù)制
D.與時俱進
E.客戶參與
最新試題
造成企業(yè)戰(zhàn)略目標不合理情況的原因是多方面的,主要有()
題型:多項選擇題
簡述戰(zhàn)略綜合調(diào)查中的注意事項。
題型:問答題
簡述什么是激進式變革以及哪種情況下企業(yè)會采取激進式變革。
題型:問答題
人力資源管理的后續(xù)服務(wù)階段的工作內(nèi)容有()
題型:多項選擇題
下列屬于能力開發(fā)和教育訓(xùn)練診斷的要點的是()
題型:多項選擇題
企業(yè)環(huán)境是一個多主體的、多層次的、發(fā)展變化的多位結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。根據(jù)研究環(huán)境的目的、任務(wù)、要求各不相同,對環(huán)境的分類可分為哪幾種?
題型:問答題
簡述診斷階段常見的分析方法。
題型:問答題
簡述關(guān)鍵事件法的具體使用方法。
題型:問答題
簡述企業(yè)咨詢診斷預(yù)備調(diào)查中的注意事項。
題型:問答題
簡述綜合調(diào)查分析的內(nèi)容。
題型:問答題