A.日本
B.法國
C.美國
D.英國
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A.普遍性
B.特殊性
C.穩(wěn)定性
D.綜合性
A.中立性
B.科學(xué)性和準(zhǔn)確性
C.綜合評(píng)價(jià)性
D.建議性和指導(dǎo)性
A.全局性咨詢
B.單元性咨詢
C.企業(yè)管理咨詢
D.企業(yè)文化咨詢
A.管理咨詢就是管理診斷
B.管理咨詢的核心問題是管理診斷
C.管理診斷的核心問題是管理咨詢
D.二者不存在任何聯(lián)系
A.設(shè)計(jì)方案
B.分析問題
C.實(shí)施指導(dǎo)
D.提出咨詢報(bào)告
最新試題
簡(jiǎn)述什么是激進(jìn)式變革以及哪種情況下企業(yè)會(huì)采取激進(jìn)式變革。
簡(jiǎn)述績(jī)效考評(píng)的工具有哪些。
企業(yè)環(huán)境是一個(gè)多主體的、多層次的、發(fā)展變化的多位結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。根據(jù)研究環(huán)境的目的、任務(wù)、要求各不相同,對(duì)環(huán)境的分類可分為哪幾種?
簡(jiǎn)述綜合調(diào)查分析的內(nèi)容。
能夠描述出企業(yè)未來經(jīng)營活動(dòng)狀況的戰(zhàn)略目標(biāo)體系應(yīng)包含如下哪些內(nèi)容()
簡(jiǎn)述診斷階段常見的分析方法。
簡(jiǎn)述“十字路口”職業(yè)生涯模型。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)通??梢哉J(rèn)為由三個(gè)維度組成,這便是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)三維模型。這三個(gè)維度分別是()
一個(gè)優(yōu)秀的管理咨詢?nèi)藛T應(yīng)當(dāng)具備哪兩個(gè)方面的素質(zhì)?
簡(jiǎn)述關(guān)鍵事件法的具體使用方法。