名詞解釋直接預算
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1.名詞解釋外部預算
2.名詞解釋內部預算
3.單項選擇題招聘成本=（）
A.招聘總費用/需招聘的總人數(shù)
B.招聘總費用×需招聘的總人數(shù)
4.名詞解釋自我認知
5.單項選擇題勝任素質的應用起源于20世紀（）年代初。
A.40
B.50
C.60
最新試題
在進行面試場所的布局擺設時，面試官與應聘者的座位安排是最應受到重視的。一般而言，面試位置安排通常有（）類型。
題型：多項選擇題
觀察法有一定得局限性，優(yōu)點是（）
題型：多項選擇題
招聘的目的主要是（）
題型：多項選擇題
非結構化的崗位分析法主要有（）
題型：多項選擇題
在勝任力冰山模型中，（）屬于表層的勝任特征。
題型：多項選擇題
勝任素質模型的作用是（）
題型：多項選擇題
影響企業(yè)招聘的內部因素有（）
題型：多項選擇題
專家預測法一般應用于（）情況。
題型：多項選擇題
近年來，統(tǒng)計學的許多原理和方法被廣泛運用到人力資源需求的預測上，這些方法被稱為定量方法，最常用的（）
題型：多項選擇題
個人對職位的偏好包括（）
題型：多項選擇題