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00147人力資源管理(一)章節(jié)練習(xí)(2020.05.10)

來源：考試資料網(wǎng)

1 在人力資源戰(zhàn)略分類中，舒勒提出的人力資源戰(zhàn)略類型有（）。

2.判斷題任何崗位都應(yīng)該選擇最高級的人員來擔(dān)任

3 關(guān)注現(xiàn)有人力資源的受教育程度及其培訓(xùn)狀況，關(guān)鍵是工作知識和工作能力的高低，指的是人力資源規(guī)劃的（）。

4 在工作分析中，由主試控制一些變量，引起其他變量的變化來收集工作信息的方法，被稱為：（）

5 人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的成熟階段起始于（）。

6 在人力資源管理中，激勵的最終目的是（）。

7 人力資源作為最活躍的生產(chǎn)要素，具有目的性和社會意識性。這一特征是指（）。

8 占據(jù)人的職業(yè)生涯主體的階段是（）。

9.判斷題人力資源是指能夠推動整個經(jīng)濟和社會發(fā)展的具有智力勞動能力的人們的總和

10 哪一種類型職業(yè)錨的人尋求長期職業(yè)穩(wěn)定和工作基本安全傾向于按照別人的指示進行工作，有體面的收入，退休后有保障。（）

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