判斷題反饋不必一定以嫣雨的方式來表達(dá)，行動(dòng)比言語更為明確。
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3.單項(xiàng)選擇題高效團(tuán)隊(duì)的特征不包括（）
A.清晰的目標(biāo)
B.懼怕沖突
C.相關(guān)的技能
4.單項(xiàng)選擇題對(duì)于績效輔導(dǎo)說法錯(cuò)誤的是（）
A.績效輔導(dǎo)階段是績效計(jì)劃的整個(gè)實(shí)施階段
B.主要的責(zé)任承擔(dān)者顯然是員工
C.與員工的直接上級(jí)無關(guān)
5.單項(xiàng)選擇題對(duì)于工作流程圖分析的操作步驟，正確的是（）
A.目的分析，地點(diǎn)分析，順序分析，人員分析，方法分析
B.地點(diǎn)分析，目的分析，順序分析，人員分析，方法分析
C.人員分析，目的分析，順序分析，方法分析，地點(diǎn)分析
最新試題
績效日常管理小組在委員會(huì)下設(shè)的績效日常管理小組主要由（）組成。
題型：多項(xiàng)選擇題
SMART原則包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)于績效管理系統(tǒng)與人力資源管理其他子系統(tǒng)之間的關(guān)系，以下表述正確的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
傳統(tǒng)績效考評(píng)的目的是通過對(duì)員工的工作業(yè)績進(jìn)行評(píng)估，將評(píng)估結(jié)果作為確定員工（）的依據(jù)。
題型：多項(xiàng)選擇題
員工培訓(xùn)基本上可分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
績效合同是進(jìn)行考評(píng)的依據(jù)，其內(nèi)容一般不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
計(jì)算績效指標(biāo)得分的方法有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
績效管理系統(tǒng)的功能有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
績效棱柱包含相互關(guān)聯(lián)的幾個(gè)方面是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
EVA杠桿期權(quán)計(jì)劃具有的特點(diǎn)是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題