單項選擇題下列團體決策技術中,不安排團體成員見面討論的是()。

A.頭腦風暴法
B.具名團體技術
C.階梯技術
D.德爾菲技術


你可能感興趣的試題

1.單項選擇題()是指信息在人與人之間的傳遞。

A.交流
B.聯(lián)絡
C.溝通
D.聯(lián)系

2.單項選擇題張某既是一名教師,又是歷史學會會長,兩種不同的角色往往會引起()。

A.角色期望
B.角色沖突
C.角色模糊
D.角色中斷

4.單項選擇題最早對社會促進現(xiàn)象進行研究的是()。

A.羅森伯格
B.崔普利特
C.歐斯古德
D.德爾菲

最新試題

人身安全、生活穩(wěn)定方面的需要,是馬斯洛需要層次的哪個層次的需要?()

題型:單項選擇題

小羅在一家健身房當健身教練,該健身房的員工手冊要求員工“必須穿工裝上班,違反者會受到相應的處罰”。某天,小羅的兩件工裝褲都洗了沒干,而天氣又很炎熱,小羅就穿了一條九分褲來上班,被該健身房以違反紀律為由解除勞動關系。下列選項中,說法正確的是()

題型:單項選擇題

下列選項中,屬于法定用人單位的是()

題型:多項選擇題

老洪在選擇典型職位時應考慮的因素包括()

題型:多項選擇題

企業(yè)在選擇()作為甄選的參考依據(jù)時,必須有足夠的科學性,即能夠證明這些因素與員工績效之間的相關性。否則,這種做法可能會在法律上被認定為歧視。

題型:單項選擇題

按照威爾遜的理論,老王作為一名執(zhí)行副總裁,想要成為一名“真正的領導”,在領導勝任力上,需要具備的特點包括()

題型:多項選擇題

老洪可選擇的工作分析實施主體是()。

題型:多項選擇題

物質資源是財富形成的關鍵要素、是企業(yè)的首要資源。

題型:判斷題

該公司各分公司領導班子成員績效考核中存在的問題是()。

題型:單項選擇題

下列關于組織內的在崗培訓與開發(fā)的說法,錯誤的是()

題型:單項選擇題