A.自力救濟(jì)
B.社會(huì)救濟(jì)
C.企業(yè)救濟(jì)
D.公力救濟(jì)
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A.法定的權(quán)利義務(wù)只有轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的權(quán)利義務(wù)才對勞動(dòng)關(guān)系主體有實(shí)際的價(jià)值
B.勞動(dòng)法對勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整是將勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)化為勞動(dòng)法律關(guān)系來實(shí)現(xiàn)的
C.未在法律規(guī)范調(diào)整范圍內(nèi)的勞動(dòng)關(guān)系不具有法律關(guān)系的性質(zhì)
D.法定權(quán)利義務(wù)是指法律關(guān)系主體實(shí)際行使和履行的權(quán)利義務(wù)
A.上線
B.基準(zhǔn)線
C.下線
D.標(biāo)準(zhǔn)線
A.個(gè)別爭議
B.集體爭議
C.利益爭議
D.權(quán)利爭議
A.勞動(dòng)關(guān)系是經(jīng)濟(jì)社會(huì)最普遍、最基本的社會(huì)關(guān)系
B.勞動(dòng)關(guān)系所反映的是勞動(dòng)給付與工資的交換關(guān)系
C.勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)分工有直接的聯(lián)系
D.勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)容是勞動(dòng)
A.實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系
B.實(shí)際勞務(wù)關(guān)系
C.形式勞動(dòng)關(guān)系
D.形式勞務(wù)關(guān)系
最新試題
因支付拖欠()達(dá)成調(diào)解協(xié)議,用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的,勞動(dòng)者可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令。
因簽訂集體合同發(fā)生爭議時(shí),當(dāng)事人承擔(dān)的和平義務(wù)包括()。
()屬于工資集體協(xié)商的具體內(nèi)容。
勞動(dòng)爭議仲裁特征包括()。
關(guān)于勞務(wù)派遣管理表述正確的是()。(2012年11月二級真題)
仲裁委員會(huì)對()可優(yōu)先立案,優(yōu)先審理。
運(yùn)用勞動(dòng)力市場工資指導(dǎo)價(jià)位時(shí),必須處理好指導(dǎo)價(jià)位與()的關(guān)系。(2011年11月二級真題)
社會(huì)主義核心價(jià)值體系所包含的內(nèi)容有()
調(diào)解勞動(dòng)爭議的原則包括()。
調(diào)解委員會(huì)的設(shè)立表述正確的是()。