A.從參與型向推銷型轉(zhuǎn)變
B.從參與型向告知型轉(zhuǎn)變
C.從推銷型向授權(quán)型轉(zhuǎn)變
D.從告知型向推銷型轉(zhuǎn)變

A.一
B.二
C.三
D.四

A.經(jīng)驗(yàn)管理或傳統(tǒng)管理
B.組織管理
C.科學(xué)管理
D.技術(shù)管理

A.金字塔狀組織結(jié)構(gòu)
B.高層結(jié)構(gòu)形式
C.直線制組織形式
D.職能制組織形式

A.共享性
B.龐雜性
C.及時(shí)性
D.多樣性

A.保羅·赫塞和肯尼思、布蘭查德的“情境領(lǐng)導(dǎo)理論”
B.羅伯特·豪斯的“路徑一目標(biāo)理論”
C.布萊克和莫頓的“管理方格理論”
D.A和B

A.預(yù)先控制和事后控制
B.事后控制和預(yù)先控制
C.現(xiàn)場控制和預(yù)先控制
D.事后控制和現(xiàn)場控制

A.心理學(xué)
B.社會(huì)心理學(xué)
C.數(shù)學(xué)
D.物理學(xué)

A.日常程序性決策
B.長遠(yuǎn)全局性決策
C.局部程序性決策
D.短期操作性決策

A.社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)
B.社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織
C.社會(huì)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)