問答題簡述供應(yīng)鏈管理的主要模式及各種模式的適用范圍。
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3.多項選擇題從傳統(tǒng)企業(yè)向數(shù)字化企業(yè)轉(zhuǎn)變的兩個重要標志是（）
A、主要業(yè)務(wù)活動從人工傳遞書面信息轉(zhuǎn)化為互聯(lián)網(wǎng)上的數(shù)字作業(yè)
B、公司內(nèi)的信息流動從滯后轉(zhuǎn)為及時
C、從主要管理有形資產(chǎn)的運用轉(zhuǎn)向?qū)π畔⒌倪\用
D、業(yè)務(wù)流程從補救失誤轉(zhuǎn)為預防失誤
4.多項選擇題企業(yè)流程有哪些特性（）
A、目標性
B、可分解性
C、動態(tài)性
D、協(xié)調(diào)性
5.多項選擇題在知識經(jīng)濟和信息化的時代背景下，組織創(chuàng)新的共同趨勢是（）
A、扁平化
B、有機化
C、網(wǎng)絡(luò)化
D、規(guī)?；?/p>
最新試題
企業(yè)在生產(chǎn)導向階段的最大任務(wù)是（）
題型：單項選擇題
某工會成員個人樂于接受資方提出的對其工作的變革，但他最終因為工會條列要求抵制資方作出任何單方面變革而表現(xiàn)出抵制這項變革，這屬于組織變革阻力中的（）
題型：單項選擇題
設(shè)計和實施股票期權(quán)模式，要求公司必須是（）
題型：單項選擇題
在企業(yè)的營銷導向階段，企業(yè)最大的問題是（）
題型：單項選擇題
在一個組織內(nèi)，甲幫助乙做事情，但不承擔責任，甲對乙是（）
題型：單項選擇題
一般認為，扁平化的組織架構(gòu)是（）
題型：單項選擇題
股權(quán)激勵制度的激勵對象一般限定于（）
題型：單項選擇題
許多從小到大發(fā)展起來的企業(yè)，在其發(fā)展的初期通常采用的是直線制形式的組織結(jié)構(gòu)，這種結(jié)構(gòu)所具有最大優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
美國現(xiàn)代管理大師德魯克認為，真正的資源是（）
題型：單項選擇題
一位新上任的領(lǐng)導，面對經(jīng)營狀況嚴重惡化和管理的無效率狀態(tài)，用大刀闊斧的方式對組織機械和人員進行調(diào)整。這屬于組織的（）
題型：單項選擇題