問(wèn)答題簡(jiǎn)述研究管理原理有何意義。
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1.問(wèn)答題簡(jiǎn)要分析管理原理的主要特征。
2.多項(xiàng)選擇題系統(tǒng)原理的要點(diǎn)包括____________________。
A.整體性原理
B.動(dòng)態(tài)性原理
C.開發(fā)性原理
D.環(huán)境適應(yīng)性原理
E.綜合性原理
3.單項(xiàng)選擇題職責(zé)和權(quán)限、利益、能力之間的關(guān)系遵循等邊三角形定理，_________是三角形的三個(gè)邊，它們是相等的。
A.權(quán)限、利益、能力
B.職責(zé)、權(quán)限、利益
C.職責(zé)、權(quán)限、能力
D.職責(zé)、利益、能力
4.單項(xiàng)選擇題大多數(shù)研究表明，企業(yè)的倫理經(jīng)營(yíng)和長(zhǎng)期效益之間有___________。
A.正相關(guān)
B.負(fù)相關(guān)
C.不相關(guān)
5.多項(xiàng)選擇題職責(zé)界限要清楚，一般來(lái)說(shuō)，在生產(chǎn)第一線的，應(yīng)負(fù)哪些責(zé)任_______________。
A.直接責(zé)任
B.間接責(zé)任
C.實(shí)時(shí)責(zé)任
D.事后責(zé)任
最新試題
職責(zé)
題型：名詞解釋
下屬組織的目標(biāo)是由上級(jí)組織的目標(biāo)分割而來(lái)，管理者是“目標(biāo)連鎖”的結(jié)合點(diǎn)。
題型：判斷題
管理者應(yīng)是上司的最佳輔佐者，輔佐者的任務(wù)在于協(xié)助上司，完善地輔佐上司。
題型：判斷題
以下哪一項(xiàng)不屬于協(xié)調(diào)的種類：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織的目的就是組織存在的理由，組織的目標(biāo)就是組織的生存條件。
題型：判斷題
下面不屬于管理的流程的是：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在與部署/成員的價(jià)值、目標(biāo)、態(tài)度相關(guān)的領(lǐng)域，以個(gè)人是否參加特定組織的決斷、個(gè)人目標(biāo)和組織目標(biāo)的不一致等問(wèn)題為中心。這是基于人的行動(dòng)哪個(gè)層面：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理應(yīng)當(dāng)因人而異，避免千篇一律、一成不變的對(duì)待方法。
題型：判斷題
掌握部署成員需求的方法是：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不能提升員工的自我控制能力：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題