A、社會(huì)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
B、綠色營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
C、內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
D、外部營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
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A、季節(jié)折扣
B、數(shù)量折扣
C、現(xiàn)金折扣
D、時(shí)間折扣
A、擴(kuò)大產(chǎn)品的廣度
B、增加產(chǎn)品的深度
C、提高產(chǎn)品的密度
D、縮小產(chǎn)品的廣度
A、制作賬卡
B、制作標(biāo)簽
C、登記簽收
D、登記領(lǐng)取
A、消耗定額
B、采購(gòu)定額
C、使用定額
D、庫(kù)存定額
A、不同能力特點(diǎn)和水平的人應(yīng)安排在要求相應(yīng)特點(diǎn)和層次的職位上
B、沒(méi)有無(wú)用之人，只有沒(méi)用好之人
C、人和事的不適應(yīng)是絕對(duì)的，適應(yīng)是相對(duì)的
D、要給員工一定的壓力，又要保持其身心健康
最新試題
飯店經(jīng)常以（）等為標(biāo)準(zhǔn)對(duì)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析。
應(yīng)收賬款對(duì)飯店產(chǎn)生的影響主要表現(xiàn)在（）等方面。
一定的人員所經(jīng)常擔(dān)任的工作職務(wù)及責(zé)任稱(chēng)為（）。
在飯店企業(yè)中，比較適合用技術(shù)定額法來(lái)確定勞動(dòng)定額的工種是（）。
飯店設(shè)備的備件主要包括（）。
成功的飯店大堂裝修必然具有以下特點(diǎn)（）。
根據(jù)我國(guó)飯店所面臨的形勢(shì)和人力資源管理的基本原理，下列說(shuō)法屬于正確的觀(guān)點(diǎn)（）。
客人在飯店希望獲得附加利益和服務(wù)的需求稱(chēng)為（）。
對(duì)員工行為的強(qiáng)化，必須以事實(shí)為依據(jù)，以制度為準(zhǔn)繩，不被假象所迷惑，更不能以個(gè)人的好惡來(lái)評(píng)價(jià)一個(gè)員工的行為。這是員工行為強(qiáng)化的（）。
飯店企業(yè)福利基金的主要來(lái)源有（）。