多項選擇題培訓與開發(fā)運行的模式包括()。
A.系統(tǒng)型模式
B.阿什里德模式
C.咨詢型模式
D.持續(xù)發(fā)展型模式
E.項目管理型模式
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1.多項選擇題員工培訓模型包括()。
A.制度層
B.資源層
C.數(shù)據(jù)層
D.營運層
E.關(guān)系層
2.多項選擇題企業(yè)員工培訓開發(fā)戰(zhàn)略實施的保障措施包括()。
A.文化保障
B.制度保障
C.組織保障
D.人員保障
E.效果保障
3.多項選擇題過程序培訓體系是按培訓的()過程設(shè)計培訓體系。
A.確定培訓需求
B.核實培訓預(yù)算
C.設(shè)計和策劃培訓
D.提供培訓
E.評價培訓效果
4.多項選擇題培訓課程體系包括()。
A.企業(yè)文化培訓
B.崗前培訓
C.管理培訓
D.財務(wù)培訓
E.技術(shù)培訓
5.多項選擇題培訓管理體系包括()。
A.企業(yè)培訓制度
B.培訓課程體系
C.培訓政策
D.培訓職責管理
E.培訓實施體系
最新試題
案例分析法中,解決問題的環(huán)節(jié)包括()。
題型:多項選擇題
進行崗位評價的基本原則有()。
題型:多項選擇題
崗位評價運用的基本方法有()。
題型:多項選擇題
績效考評主體,除了上級考評外,還有哪幾個分類?()
題型:多項選擇題
以下關(guān)于績效考評周期說法錯誤的是()。
題型:多項選擇題
下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標準的特點?()
題型:多項選擇題
以下哪些屬于薪酬職能的范圍?()
題型:多項選擇題
員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。
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行為導向型客觀考評方法中,關(guān)鍵事件法的缺點是()。
題型:多項選擇題
關(guān)于產(chǎn)生勞動爭議的原因,下列說法正確的是()。
題型:多項選擇題