多項選擇題當代心理學對于人格的探究采取科學的途徑為之，有別于封建與教條的道格規(guī)范取向。下列哪幾種方法適合被用來探究人格？（）

A、觀察法：可系統(tǒng)的行為取樣
B、臆測法：根據(jù)個人經(jīng)驗去猜測
C、相關(guān)法：進行問卷調(diào)查與測量
D、實驗法：安排虛擬的社會情境來實驗反應(yīng)
E、單一受試法：兼采實驗與個案法分析


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1.多項選擇題每一個組織都或多或少有其獨特的問題必須去面對與解決。請您選出本周探討的現(xiàn)代組織管理有那些常見的問題？（）

A、組織沖突的調(diào)解
B、權(quán)力分配的適切性
C、組織的成長
D、工作者的個別需要與管理目標的配合
E、組織對于內(nèi)外部變化條件的適應(yīng)

2.多項選擇題成功組織領(lǐng)導者的思考往往必須是兼容并蓄，瞻前顧后的，不能只顧著少數(shù)的好惡與主觀。本周講次曾探討三維度的領(lǐng)導思考模式，請選出下列的較佳適合選項。（）

A、組織的內(nèi)部空間擺設(shè)
B、推動組織運作的方法
C、組織的抽象結(jié)構(gòu)形式
D、組織的外在景觀營造
E、組織的具體業(yè)務(wù)內(nèi)容

3.多項選擇題組織是個復合式的概念，包含許多面向。請您從選項中選出課程中所探討的組織心理研究內(nèi)涵。（）

A、溝通
B、權(quán)力
C、人際關(guān)系
D、責任
E、設(shè)備儀器

4.多項選擇題員工是組織中的重要成員，分析探究其心理因素有助于組織發(fā)展，請選出下列之中的主要員工心理因素。（）

A、組織的承諾感
B、激勵與保健的因素感受
C、挑戰(zhàn)的適切性
D、關(guān)懷與倡導的平衡
E、公平與平等的對待

5.多項選擇題領(lǐng)導者為了組織的運作常常必須做決策。而這些決策的執(zhí)行結(jié)果往往與組織的成長與衰退有關(guān)，請您選出下列選項中，領(lǐng)導者決策的主要心理因素。（）

A、豐富的想象力與創(chuàng)造力
B、圖利自己與破壞他人的謀略
C、高度的注意力與專注力
D、做對的事與將事情做對的智慧E、目標達成與克服困難的意志力