問答題對經(jīng)濟人假設(shè)的評價
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關(guān)于成長需要對工作幅度-工作滿意度的調(diào)節(jié)作用,下列說法正確的有()
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根據(jù)期望理論,以下哪些方式能夠提升公司獎勵對員工的重要程度,從而達到員工激勵的目的()
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在相同的工作壓力下,不同個體受壓力影響也會有所不同,下列哪些因素可以降低壓力敏感性()
題型:多項選擇題
每年都有許多工作事故發(fā)生,這些工作事故不僅會帶來巨大的經(jīng)濟損失,更是造成無數(shù)個家庭支離破碎,下列哪些因素與工作事故的發(fā)生有關(guān)()
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VIE模式中激勵力量是哪些變量的乘積()
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某公司由于運營不善,管理層決定全方位進行組織變革,方案尚在商討中公司內(nèi)一片哀聲哉道,裁員的小道消息四處流傳,因此領(lǐng)導(dǎo)者可以采取哪些措施解決當(dāng)前問題以促成變革()
題型:多項選擇題
在群體中,主要使用電腦進行線上交流往往會瓦解群體凝聚力,因為()
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在工作場景中,知覺是個體決策的基礎(chǔ),以下會影響個體知覺的因素有()
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組織發(fā)展是增進組織效力和員工主觀幸福感的變革方法合集,以下可以促進組織變革的方法有()
題型:多項選擇題
下列不屬于獲得性印象管理的是()
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