A.完善勞動基準(zhǔn)立法
B.修改工時和定額的有關(guān)規(guī)定
C.盡量使其工作簡單化
D.保障勞動者的休息休閑權(quán)
E.強化勞動保障監(jiān)察執(zhí)法
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A.組織支持
B.公司戰(zhàn)略
C.人員技能、能力和綜合素質(zhì)
D.培訓(xùn)需求調(diào)查
E.可獲得的培訓(xùn)資源
A.在崗培訓(xùn)與開發(fā)
B.職前培訓(xùn)與開發(fā)
C.職外培訓(xùn)與開發(fā)
D.崗?fù)馀嘤?xùn)與開發(fā)
E.外部培訓(xùn)與開發(fā)
A.專業(yè)性職前培訓(xùn)與開發(fā)
B.一般性職前培訓(xùn)與開發(fā)
C.分階段培訓(xùn)與開發(fā)
D.分內(nèi)容培訓(xùn)與開發(fā)
A.實際操作人員
B.專業(yè)技術(shù)人員
C.中層以上的管理人員
D.一線生產(chǎn)人員
A.生產(chǎn)操作人員
B.管理崗位的實習(xí)生
C.專業(yè)技術(shù)人員
D.較高層次的管理者
最新試題
案例中該公司將聘請的咨詢公司可能使用的培訓(xùn)方式有()
下列方法中,主要用于培訓(xùn)與開發(fā)需求分析的是()
該公司在培訓(xùn)中采用講授法的缺點是()
按培訓(xùn)的內(nèi)容來劃分,此次培訓(xùn)屬于()
人力資源培訓(xùn)與開發(fā)的程序包括()
培訓(xùn)與開發(fā)需求分析的方法包括()
外部培訓(xùn)與開發(fā)的機構(gòu)包括()
關(guān)于外部培訓(xùn)與開發(fā)優(yōu)點的說法,正確的有()
培訓(xùn)開發(fā)程序包含的步驟有()
安倩勸說經(jīng)理的理由可能是()