A.監(jiān)察權(quán)
B.立法權(quán)
C.司法權(quán)
D.行政權(quán)
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A.外部分化
B.縱向分化
C.內(nèi)部分化
D.橫向分化
A.公共性
B.綜合性
C.系統(tǒng)性
D.執(zhí)行性與強制性
E.動態(tài)性與時效性
A.公共行政意識的法制化
B.公共行政職權(quán)的法定化
C.公共行政程序的法定化
D.公共責任的法定化
A.行政司法的主體是行政機關(guān)
B.行政司法行為帶有司法的性質(zhì)
C.行政司法行為必須依法進行
D.行政司法的對象是特定的糾紛
E.行政司法行為不必依法進行
A.政治職能相對增強，社會管理職能不斷弱化
B.政治職能相對弱化，社會管理職能不斷增強
C.政府職能的社會化、市場化和服務(wù)化
D.政府的宏觀調(diào)控與綜合協(xié)調(diào)職能弱化
E.政府的宏觀調(diào)控與綜合協(xié)調(diào)職能增強
最新試題
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導者在領(lǐng)導過程中表現(xiàn)出來的極端工作風格分為三種。
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去，促使和引導他們的行為向著領(lǐng)導者所希望的方向發(fā)展。
（）是對領(lǐng)導活動的一種特殊規(guī)定性。
（）是領(lǐng)導者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
（）以行政命令的方式實現(xiàn)，是一種外在的作用。
（）的影響力與領(lǐng)導者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
領(lǐng)導群體結(jié)構(gòu)科學化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責范圍，合理確定領(lǐng)導集體成員的職數(shù)。
領(lǐng)導班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進行評價的方法是哪種績效考評方法？（）
從領(lǐng)導活動的成敗及其效果來說，（）是領(lǐng)導的首要特征。