填空題工作評價也稱為職務(wù)評價，是指在工作分析的基礎(chǔ)上，對不同內(nèi)容的工作以統(tǒng)一的尺度，進行（）和（），從而確定各項工作的相對價值。
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作為一個組織應(yīng)該滿足這樣的條件：（）。
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