單項(xiàng)選擇題用產(chǎn)品數(shù)量或工作量表示的勞動定額，稱作（）。
A.工時定額
B.產(chǎn)量定額
C.看管定額
D.人員定額
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1.單項(xiàng)選擇題工時定額與（）是勞動定額的基本形式。
A.產(chǎn)量定額
B.人員定額
C.看管定額
D.綜合定額
2.單項(xiàng)選擇題企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部因素都在不斷變化，管理者是人，被管理者也是人，只有以人為本，綜合運(yùn)用管理學(xué)的各種理論，（），才能使人力資源發(fā)揮出較大的效能。
A.以表揚(yáng)為主
B.以效率為本
C.以生產(chǎn)為主
D.因地制宜
3.單項(xiàng)選擇題下列不屬于人力資源管理具有的特點(diǎn)的是（）。
A.普遍性
B.綜合性
C.適應(yīng)性
D.效率性
4.單項(xiàng)選擇題人力資源的核心部分是（）。
A.心理素質(zhì)
B.身體素質(zhì)
C.思想道德素質(zhì)
D.文化技術(shù)素質(zhì)
5.單項(xiàng)選擇題在人口總量一定的條件下，（）直接決定了人力資源的數(shù)量。
A.人力的年齡構(gòu)成
B.勞動力參與率
C.人口總量及其變動
D.人口文化技術(shù)素質(zhì)
最新試題
（）反映勞動效率狀況，是企業(yè)、行業(yè)、國家間商業(yè)競爭的重要指標(biāo)。
題型：單項(xiàng)選擇題
在制定勞動定額的方法中，（）多用在需用較急，統(tǒng)計(jì)資料不多，但有在該方面經(jīng)驗(yàn)豐富的工人。
題型：單項(xiàng)選擇題
鐵路勞動定額按其表現(xiàn)形式分類，可分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
該段改為輪乘機(jī)制給機(jī)務(wù)段帶來（）方面的效益。
題型：多項(xiàng)選擇題
心理功能素質(zhì)由（）構(gòu)成。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動定額的制定方法主要有經(jīng)驗(yàn)估工法和（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
離休、退休、退職人員保險福利費(fèi)用包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動定額中的最小定額單位是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
工時定額與（）是勞動定額的基本形式。
題型：單項(xiàng)選擇題
計(jì)算分析由于月乘務(wù)定額的提高給該段節(jié)省的機(jī)車乘務(wù)人數(shù)為（）人。
題型：單項(xiàng)選擇題