單項選擇題
A.①②③④ B.①②③⑤ C.②③④⑤ D.①②③④⑤
A.無工作的增長 B.無聲的增長 C.無情的增長 D.無根的增長
A.①②③ B.③④ C.①③④ D.①②③④
基于中國的國情,從人力資源管理的角度看,員工福利制度建設(shè)的意義和作用主要體現(xiàn)在()。 ①是現(xiàn)代企業(yè)制度中人力資源管理的重要組成部分 ②有利于減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),更好地應(yīng)付老齡化危機 ③有利于形成有效的激勵和約束機制 ④有利于提高生產(chǎn)效率和改善勞資關(guān)系 ⑤有利于引進戰(zhàn)略股東,實施融資
A.①②③④ B.②③④⑤ C.①③④⑤ D.①②③④⑤
A.①②③④⑤ B.②③④⑤ C.①③④⑤ D.①②③④
以下關(guān)于國民收入分配的說法中,正確的有()。 ①狹義上,國民收入分配是指國民收入在國民經(jīng)濟各部門、各生產(chǎn)單位和非生產(chǎn)單位以及居民中的分配過程 ②國民收入初次分配是在創(chuàng)造它的物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域進行的分配 ③國民收入的初次分配主要由市場機制形成,政府一般不直接干預(yù)初次分配 ④國民收入的初次分配是指按照一定的原則和通過一定的機制把國民收入分解成不同經(jīng)濟主體收入的過程
A.①②③ B.②③④ C.①③④ D.①②③④
A.勞動力市場狀況會在一定程度上影響員工福利制度 B.一般而言,勞動力市場供大于求會促進員工福利制度的發(fā)展 C.員工福利對勞動力價格的影響主要是取決于企業(yè)員工福利項目的支出與員工工資的比率 D.員工福利制度也影響著勞動力的質(zhì)量
綜觀改革開放以來中國勞動力市場的建設(shè),可以發(fā)現(xiàn)其轉(zhuǎn)變的主要內(nèi)容表現(xiàn)在()。 ①從政府包攬的“全民就業(yè)”向依靠勞動力市場就業(yè)轉(zhuǎn)變 ②從固定、終身就業(yè)向合同就業(yè)轉(zhuǎn)變 ③從通過行政手段和計劃手段配置勞動力到依靠市場機制配置勞動力的轉(zhuǎn)變 ④從企業(yè)勞動關(guān)系向國家勞動關(guān)系的轉(zhuǎn)變
A.市場化改革要求企業(yè)建立起與之相適應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)制度,現(xiàn)代員工福利制度是其中一環(huán) B.經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌必然伴隨著與之相適應(yīng)的社會保障和員工福利制度的重建 C.分配制度改革與員工福利制度建設(shè)之間沒有相關(guān)性 D.我國國有企業(yè)改革要求以前由企業(yè)承擔(dān)的社會保障職能向社會化管理轉(zhuǎn)變
以下關(guān)于改革開放對員工福利制度影響的說法中,正確的有()。 ①跨國公司引入國際通行的員工福利項目,有助于豐富員工福利項目 ②對外開放條件下的商業(yè)競爭會使企業(yè)的員工福利需求增加 ③外資企業(yè)的增多會影響到中國社會保障政策的制度 ④產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的政策導(dǎo)向和有關(guān)員工福利的稅惠措施有助于引導(dǎo)優(yōu)秀人才到國家重點發(fā)展領(lǐng)域就業(yè)