單項(xiàng)選擇題狹義的講,經(jīng)營(yíng)者的激勵(lì)機(jī)制主要是指報(bào)酬的激勵(lì)機(jī)制。目前國(guó)際上對(duì)經(jīng)營(yíng)普遍實(shí)行()的報(bào)酬機(jī)制。
A.超額獎(jiǎng)勵(lì)
B.計(jì)件工資法
C.年薪制
D.按日?qǐng)?bào)酬法
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1.單項(xiàng)選擇題()的宗旨是由下級(jí)與上級(jí)共同決定具體的績(jī)效目標(biāo),并確定獎(jiǎng)懲。
A.目標(biāo)管理法
B.評(píng)分表法
C.配對(duì)比較法
D.績(jī)效考核法
2.單項(xiàng)選擇題職務(wù)豐富化是指()
A.實(shí)現(xiàn)工作多樣化
B.賦予員工更多的責(zé)任、自主權(quán)和控制權(quán)
C.通過讓員工工作多樣化,避免產(chǎn)生工作厭倦
D.把職務(wù)簡(jiǎn)化為細(xì)小、專業(yè)化的任務(wù)
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人只有在做他喜好的事情時(shí)才有最大的主觀能動(dòng)性,這基于的是什么理論()。
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人力資源開發(fā)的目的在于提高人力資源的()
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以下關(guān)于人力資源的屬性不正確的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
戰(zhàn)略性是戰(zhàn)略人力資源管理的本質(zhì)特征,強(qiáng)調(diào)人力資源管理所有活動(dòng)的開展皆“聚焦"于實(shí)現(xiàn)組織戰(zhàn)略目標(biāo)。
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