判斷題總承包企業(yè)負(fù)責(zé)審核《勞務(wù)費兌付單》以及分包企業(yè)工資發(fā)放表，確定無誤并簽認(rèn)后，按規(guī)定向分包企業(yè)支付勞務(wù)費。

最新試題

在總承包企業(yè)承接京內(nèi)勞務(wù)分包工程施工的勞務(wù)分包施工作業(yè)隊可以不參加勞務(wù)分包隊伍的綜合評價。

題型：判斷題

計件工資是根據(jù)勞動者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品數(shù)量或完成的工作量，依據(jù)企業(yè)內(nèi)部確定的計件工資單價計算并支付工資。

題型：判斷題

工傷保險費作為規(guī)費，可以作為讓利因素參與競標(biāo)；在招投標(biāo)及合同簽訂過程中應(yīng)單獨列支。

題型：判斷題

執(zhí)行定額面指標(biāo)指完成定額工日與實用工日（即全部作業(yè)工日數(shù)）相比的比率，比率越高，定額完成情況越好。

題型：判斷題

項目部按照相關(guān)要求，將施工現(xiàn)場分為施工區(qū)和生活區(qū)，并進(jìn)行獨立的開放管理。

題型：判斷題

簡述統(tǒng)計分析法。

題型：問答題

建筑集團公司使用勞務(wù)隊伍3000人以上要設(shè)置至少一名專職勞務(wù)管理人員。

題型：判斷題

簡述勞務(wù)人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗的標(biāo)準(zhǔn)。

題型：問答題

承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況，于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。

題型：判斷題

簡述勞動力需求計劃的編制要求

題型：問答題